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四川电大劳动法·任务04
一、单项选择题
1. 我国《就业促进法》规定的就业方针是
A.独立实行劳动者自主择业的方针
B.独立实行市场调节就业的方针
C.独立实行政府促进就业的方针
D.劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业相结合的方针
2. 在劳动争议团体争议中，工会的法定代表人的行为涉及工会所代表的全体职工的利益的
A.对部分职工具有法律效力
B.对全体职工具有法律效力
C. 对工会会员具有法律效力
D.对特定人员具有法律效力
3. 根据《工伤保险条例》的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤
A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡的
B.在工作时间和工作岗位，突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
D. 患职业病的
4. 《社会保险法》规定
A. 职工可以参加生育保险
B. 职工应当参加生育保险
C. 职工必须参加生育保险
D.职工不必参加生育保险
5. 某厂与李某等20名工人签订劳动合同后，由于生产任务为适应客户要求而进行调整，致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商，仍不能就变更劳动合同内容达成协议，此种情况下，该厂
A.可以解除劳动合同，但应提前30日通知李某等人，或者额外支付1个月工资
B. 继续与李某等人协商
C.在给予李某等人经济补偿的前提下不解除劳动合同
D. 不得解除劳动合同
6. 我国《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工因生育而享受的产假不少于
A. 60天
B. 98天
C. 120天
D. 150天
7. 退出现役的残疾军人，其残疾抚恤金的发放部门是
A. 县级人民政府民政部门
B. 市级人民政府民政部门
C. 省级人民政府民政部门
D. 国务院民政部
8. 订立集体合同
A. 可以采取口头形式
B. 可以采取书面形式
C. 应当采取书面形式
D. 必须书面形式和口头形式同时使用
9. 下列主体中，不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是
A.在我国境内设立的外商独资企业
B. 我国公民在境外设立的独资企业
C.在我国境内设立的企业派驻境外的劳动
D.我国境内的个体经济组织
10. 从社会法的角度来看，社会优抚法属于
A. 社会保障法范畴
B. 经济法范畴
C. 民法范畴
D.社会法范畴
二、多项选择题
1. 劳动法律关系的要素包括
A. 劳动法律关系主体
B. 劳动法律关系客体
C. 劳动法律关系对象
D. 劳动法律关系内容
2. 下列选项中属于劳动合同必备条款的有
A. 劳动合同期限
B. 工作时间和休息休假
C. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
D. 保密事项
3. 根据《未成年工特殊保护规定》的规定，在下列情况下，用人单位应当对未成年工定期进行健康检查
A. 安排工作岗位之前
B. 工作满一年
C. 工作满两年
D. 年满十八周岁，距前次体检时间已超过半年
4. 社会优抚的内容具有综合性，其中属于社会福利范畴的是
A. 通信方面的邮资免费
B. 军人的伤残抚恤
C. 交通方面的优先购票
D. 社区对军人家属生活的照顾
5. 我国目前职业培训的种类主要有
A. 学校教育和培训
B. 职业培训机构的培训
C. 劳动预备制度培训
D. 学徒培训
6. 下列各项义务中属于劳动派遣法律关系中用工单位义务的是
A. 告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
B. 对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
C. 连续用工的，实行正常的工资调整机制
D. 不得向被派遣劳动者收取费用并不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
7. 我国《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议
A. 由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖
B. 由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
C. 由劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会管辖
D. 由劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会管辖
8. 下列各项中属于劳动就业特征的有
A. 劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民
B. 劳动就业必须是出自公民的自愿
C. 劳动就业必须是一种能够为社会创造财富或有益于社会的劳动
D. 劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入
9. 我国养老保险的组成是
A. 社会捐助养老保险
B. 基本养老保险
C. 企业补充养老保险
D. 个人储蓄性养老保险
10. 下列选项中属于社会保险法律关系客体的是
A. 保险公司支付的保险金
B.劳动者缴纳的养老保险费
C.保监会监督保险公司的行为
D.劳动就业服务机构的就业服务项目