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领导科学基础·形考任务一
1.领导力就是影响力。
判断题
A.对
B.错
2.在我国，集体领导制、常委分工、各管一摊等形式，可以说是内部领导力共享的形式。
判断题
A.对
B.错
3.共享领导力实际上是建立在领导力再分配和核心领导人对团队成员激励的基础上的。
判断题
A.对
B.错
4.领导者在实施领导过程中不会面临一个跨文化的挑战。
判断题
A.对
B.错
5.与传统的垂直管理模式中领导者的作用相比，共享领导力把领导者的作用从“控制”更多地转向为“推动”，把团队成员卷入到决策过程中。
判断题
A.对
B.错
6.从对象来看，领导的对象一般是人，而管理的对象则可能既包括人也包括财、物、信息和技术等。
判断题
A.对
B.错
7.管理是低层次的领导，领导是高层次的管理。
判断题
A.对
B.错
8.做一个优秀的被领导者必须明白：不管是一位能干的上级，还是一位平庸的上级，推动上级出成效是使自己出成效的最佳途径。
判断题
A.对
B.错
9.智商与情商是领导者综合素质的最基本要素，对领导者的行为发挥着根本性影响，对领导力的产生与提高起着关键性的作用。
判断题
A.对
B.错
10.领导特质理论也被称为“伟人论”。
判断题
A.对
B.错
11.下列被领导者对领导者的做法，错误的是（ ）。
单选题
A.被领导者应该维护领导者的威信
B.被领导者应该在工作上配合和支持领导
C.被领导者与领导者不应发生任何冲突
D.被领导者应该在生活上关心和爱护领导
- 强调领导行为主体的使命与引导，是哪一种领导理论的主要内容？
单选题
A.领导力变革论
B.领导力服务论
C.领导力愿景论
D.领导力特质论
13.下列对“被领导者有服从上级决定和命令的义务”的说法，错误的是（ ）。
单选题
A.当被领导者认为上级领导的决定有错误，可以向上级提出改正式撤销该决定的意见
B.上级不改变该决定或者要求被领导立即执行的，应该执行
C.如果上级领导的决定明显违法的，应当拒绝执行，否则，应当依法承担相应责任
D.被领导者应该无条件的服从领导的一切决定和命令
14.科学管理理论的中心问题是（ ）。
单选题
A.改进生产技术
B.加强人的管理
C.提高劳动生产率
D.增强责任感
15.认为领导的行为方式随着被领导者的成熟度的变化而变化，强调的是下级特征的动态性质，是哪种领导权变理论的主要内容？（ ）
多选题
A.连续带模式
B.路径-目标模式
C.领导参与模式
D.领导生命周期理论
16.领导具有双重属性，其中占据主导地位的是（ ）。
单选题
A.自然属性
B.社会属性
C.权力属性
D.服务性
17.哪种类型的领导者重视非人格的绩效内容，如计划、日程和预算，对组织有使命感，并且严格遵守组织的规范和价值观？（ ）
单选题
A.交易型领导者
B.变革型领导者
C.事务型领导者
D.战略型领导者
18.领导的哪种素质不仅决定着领导者自身的发展方向，而且也决定领导活动的性质，是领导者素质的根本和核心？（ ）
单选题
A.思想政治素质
B.科学文化和专业知识素质
C.工作能力素质
D.身体与心理素质
19.认为领导者应当给被领导者明确工作目标，帮助排除实现目标的障碍，不断满足其需求，是哪种领导权变理论的主要内容？（ ）
单选题
A.连续带模式
B.路径-目标模式
C.领导参与模式
D.领导生命周期理论
- 领导活动的目的是什么？（ ）
单选题
A.为了获取更大的权力
B.为了实现个人的梦想
C.为了实现组织的目标
D.为了谋取更多的利益
21.下列关于追随者与领导者的关系，说法正确的有（ ）。
多选题
A.追随者与领导者在人格上是平等的
B.追随者与领导者在身份上是相对的
C.追随者与领导者存在着互相追随的关系
D.追随者与领导者在权力上是相互制约的
22.豪斯提出的领导风格有（ ）。
多选题
A.支持型
B.参与型
C.导向型
D.成功取向型
23.追随者的主要特征有( )。
多选题
A.参与的积极性
B.思考的独立性
C.能力的专长性
D.敢于承担责任
24.优秀追随者的条件是（ ）。
多选题
A.高认同感
B.高忠诚度
C.高信任感
D.高表现度
25.传统型领导的类型主要有( )。
多选题
A.领导力特质论
B.领导力行为论
C.领导力权变论
D.领导力服务论
- 美国《领导力》的作者库泽斯和波斯纳在过去的20年中分三个不同阶段对7500人调查后发现，卓越的领导人身上有着哪些共有素质？
多选题
A.真诚待人
B.远见卓识
C.胜任其职
D.鼓舞人心
27.在领导活动主体中被领导者要树立哪些方法观？
多选题
A.及时汇报，反复疏通
B.大事讲原则，小事讲风格
C.大事讲原则，小事讲风格
D.拒绝执行上级领导违法违纪的决定和命令
28.决定共享领导力走向成功的因素主要有（）。
多选题
A.被领导者和组织成员自身的能力
B.领导者发展和授权的能力
C.对组织的忠诚
D.领导者的领导方式
29.按领导者在领导过程中进行制度创新的方式，可以把领导者划分为（ ）。
多选题
A.集权式领导
B.民主式领导
C.交易型领导者
D.变革型领导者
30.领导者的素质主要包括( )。
多选题
A.政治品德素质
B.科学文化和专业知识素质
C.工作能力素质
D.身体与心理素质
